50000乡村振兴干部培训工作总结，乡村振兴技能培训心得体会

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一是坚持以人民为中心，遵循农村发展规律。

坚持绿色发展理念，解放思想，脚踏实地，全心全意为人民办实事；加强招商引资，多渠道引进龙头公司和企业，走“公司+基地+农户”的模式；积极争取政策支持，充分争取和用好国家和地方财政配套资金支持。

第二，完善基础设施建设，切实改善民生条件

升级村内给排水管网系统。加强对村内河道、沟渠的有效管理，确保排水系统正常运行。实施道路硬化、照明和排水工程。对村内未硬化的组团道路进行全面硬化和亮化，并配备相应的排水设施，实现村内道路的循环互通。

第三，开展人居环境整治，全面改善村容村貌。

切实做好维护整改工作，按照“清理垃圾、铲除杂草、清除柴堆、清扫道路、粉刷树木、拆除临时建筑”的要求，彻底清理各类积存垃圾，拆除乱搭乱建、临时建筑，清理卫生死角。

第四，加强特色产业发展，建设农旅融合的新农村。

坚持一二三产业融合发展，培育发展休闲观光、乡村旅游、农村电商、健康养老、特色餐饮、精品民宿等新业态。加快农村集体产权制度改革，认真落实农村土地“三权分置”政策，开发利用村庄闲置资源，促进资源转化为资产、资金转化为股份、农民转化为股东。